採用情報

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※現在、新卒・第2新卒採用、中途採用の募集は行っておりません。



募集要項

新卒・第2新卒採用
採用方針 正社員
※6ヶ月の試用期間がありますが、給与・待遇等に一切変わりはありません。
職種
  • システムエンジニア
  • プログラマ
仕事内容
  1. 教職員共済生活協同組合向けシステム開発及び保守
    (ホスト系、オープン系)
  2. 1に関するプログラミング(ホスト系、オープン系)
  3. ハードウェア/ソフトウェア管理、ネットワーク管理
使用言語 COBOL、SQL、PL/SQL、Java、.NET関連(C#、ASP、VB等)
業務スキル 未経験者可
但しソフトウェア開発に興味のある方を歓迎します。
応募資格 高卒以上(27歳位迄)
給与 月給/210,000円以上
※初任給は経験・スキルを考慮し、優遇します。
入社後は年齢に関わらず、実力次第で昇格が可能です。

【年収モデル給与】
  • 24歳/334万円・一般職/月給21万円+賞与2回(諸手当含まず)
  • 28歳/413万円・担当職/月給25万2000円+賞与2回(諸手当含まず)
  • 30歳/511万円・主査/月給31万2000円+賞与2回(諸手当含まず)
  • 40歳/668万円・主幹/月給40万3000円+賞与2回(諸手当含まず)
中途採用
採用方針 正社員
※6ヶ月の試用期間がありますが、給与・待遇等に一切変わりはありません。
職種
  • ホスト系システムエンジニア
  • オープン系システムエンジニア
  • テクニカルエンジニア(システム基盤、プラットホーム)
職種で求める
経験等
  1. ホストシステムの開発経験
  2. OracleDB環境でのオープン系システム開発経験
  3. システム基盤管理又は、システム基盤構築経験
    ネットワーク基盤管理又は、ネットワーク構築経験
使用言語 COBOL、SQL、PL/SQL、Java、.NET関連(C#、ASP、VB等)
希望取得資格 ソフトウェア開発技術者、ORACLE MASTER、MCP(マイクロソフト公認)、CCNA(Cisco公認)等
業務スキル 生損保業務又は金融系業務システム経験者
(特に必須ではなく、保険・共済に興味がある人を希望)
応募資格 高卒以上(27歳位迄)
給与 月給/210,000円以上
※初任給は経験・スキルを考慮し、優遇します。
入社後は年齢に関わらず、実力次第で昇格が可能です。

【年収モデル給与】
  • 24歳/334万円・一般職/月給21万円+賞与2回(諸手当含まず)
  • 28歳/413万円・担当職/月給25万2000円+賞与2回(諸手当含まず)
  • 30歳/511万円・主査/月給31万2000円+賞与2回(諸手当含まず)
  • 40歳/668万円・主幹/月給40万3000円+賞与2回(諸手当含まず)

お問い合わせ先

採用に関して電話でのお問合せをいただく前に、以下の注意事項をお読みいただき、記載されている内容に関してご同意いただく必要があります。ご同意いただける場合、本お問い合わせ先までご連絡ください。

電話でのお問い合わせに関する注意事項
  1. お預かりした個人情報は、本件に関するお問い合わせへの回答のためのみに利用いたします。
  2. この個人情報は、本人の同意がある場合又は法令に基づく場合を除き、他の目的での利用、第三者への提供・委託することは一切ございません。
  3. この個人情報は、お問い合わせへの回答後、速やかに責任を持って社内にて削除いたします。
  4. 個人情報の開示・訂正・削除等のご連絡やその他のお問い合わせについては下記窓口までご連絡ください。
    株式会社 教職員共済情報サービス 総務部 個人情報保護 苦情・相談窓口
    電話:03−5228−0650(受付時間:平日9:00〜17:30)
  5. 当社では、「個人情報保護マネジメントシステム」に則り、個人情報の適切な保護を行なっております。
    【個人情報保護管理者】 株式会社 教職員共済情報サービス 総務部部長
    個人情報の取扱いに関しましては、こちらをご参照ください。
お問い合わせ先

株式会社 教職員共済情報サービス 総務部 池亀・荒木
電話:03−5228−0650(受付時間:平日9:00〜17:30)

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